Memurlara Çocuk Bakımı İçin Yarı Zamanlı Çalışma Hakkı Geliyor

BEĞENDİM

ABONE OL

News

Memur anne ve babalara çocuk bakımı amacıyla yarı zamanlı çalışma hakkı tanınacak. Devlet Memurları Kanunu’na 2016’da eklenen ancak 8 yıldır uygulanmayan bu hak, “Aile Yılı” kapsamında yeniden hayata geçirilecek. Aile ve Sosyal Hizmetler Bakanlığı, bu yeni uygulamanın detaylarını belirlemek için bir yönetmelik hazırlıyor ve taslak görüşe açıldı. Son halini bakanlık verecek.

Yarı Zamanlı Çalışma Hakkı

Doğum ya da evlat edinme sonrası, anne veya baba çocukları ilkokula başlayana kadar yarı zamanlı çalışma hakkını kullanabilecek. Ancak bu düzenlemeyle birlikte, eşlerin aynı anda bu hakka sahip olamayacağı belirtiliyor. Yarı zamanlı çalışmak isteyen memurların maaşları da yarıya düşecek.

Çalışma Süresi ve Seçenekler

Yarı zamanlı çalışmak isteyenler, haftalık 40 saatlik çalışma süresinin yerine 20 saat çalışacaklar. Yarım zamanlı çalışma için birkaç seçenek sunuluyor:
– Haftanın belirli günlerinde tam gün çalışmak (en fazla 3 gün).
– Haftanın 5 günü, her gün en az 3 saat çalışmak.

Bu düzenleme ile memurların daha esnek çalışma saatleriyle çocuk bakımına daha fazla zaman ayırmaları sağlanacak.

Başvuru ve Süt İzni

Yarı zamanlı çalışma hakkını kullanmak isteyen memurlar, en az 1 ay önce kuruma yazılı olarak başvuruda bulunacaklar. Ancak, yarı zamanlı çalışan anneye süt izni verilmeyecek.

Evlat Edinme Durumu

Bu hak, evlat edinme durumunda da geçerli olacak ve her çocuk için ayrı ayrı kullanılabilecek.

Son Halini Bakanlık Verecek

Yönetmelik taslağı şu an görüşe açıldı ve Aile ve Sosyal Hizmetler Bakanlığı son halini verecek. Ocak ve Temmuz aylarında amirlerin çalışma saatlerinde değişiklik yapabilmesi de bu düzenleme kapsamında yer alacak.

Kaynak: HABER MERKEZİ